求职者_求职者张小攀现在怎么样

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三省七市举办联合招聘会 “线下对接+线上直播”为求职者搭建高效...央视网消息:11月8日,2025年豫鲁冀三省七市联合招聘会在河南濮阳市举办。 200多家用人单位共提供8000余个岗位,涵盖新能源、化工材料、精密制造等多个领域。活动采用“线下对接+线上直播”双线模式,累计吸引2万余名求职者参与,初步达成就业意向5300人次。 来源:...

大二学生探行情,返乡青年接offer 四川 “才聚巴蜀”招聘活动助求职者...点燃金秋就业服务热潮,为各地产业发展和人才合理流动搭建高效对接平台,助力高校毕业生等青年群体好就业,就好业。 大量岗位为求职者和企业搭桥 10月30日上午9时,位于遂宁市就业创业服务中心的招聘活动现场,各企业展位前人头攒动,企业代表手持岗位清单热情“吆喝&rdquo...

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AI面试一体机亮相石景山招聘会 为求职者打造“实战演练场”本文转自:人民网-北京频道“请结合过往经历,谈谈你处理团队冲突的思路?”10月30日,石景山区金顶街街道“就在金秋,硕果‘职’得”招聘会上,一台搭载虚拟面试官的AI面试一体机前,求职者正对着屏幕认真作答,这款专为求职者设计的智能模拟面试设备,成为招聘会现场的“人气打卡...

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彭小苒收2000份简历上热搜,“劝退”求职者的她,藏着翻红的真相有求职者吐槽“要求比大厂还细”,可没人知道,她当年就是因为团队不专业,错失过优质剧本,如今才格外较真。前几天她还在直播里叹气,说怕招错人“砸了作品的招牌”,这份谨慎藏着她对“二次翻红”的珍惜。 现在工作室刚筛完初轮,2000份简历只留下25份面试通知。可这场“简历风...

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潍坊潍城“人才夜市”:企业“摆摊”,求职者“逛街”择业一场别开生面的“人才夜市”——2025年潍城区“金秋招聘月”暨“年轻有潍 就业有坊”高校毕业生专场招聘会在这里热闹开场。五十余家企业“摆摊”亮岗,千余名求职者“逛街”择业,在初秋的夜色中,完成了一场人才与城市的“双向奔赴”。 “白天要上班或者上课,很难抽出整块时...

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╯▂╰ ...岁,回应为何叫空嫂:和未婚未育应聘者区分,已婚已育在亲和力上有优势主要是为了和未婚未育应聘者进行区分。“就岗位工作性质、工作内容等而言,空姐和空嫂是没有区别的,此举旨在优化客舱服务,提升旅客出行体验。”该名工作人员表示,如今春秋航空在包括兰州在内的西北地区开设的航线增多,有人才增长的需求。此次在兰州主要是面向已婚已育应聘...

ˋ０ˊ 招聘会来了!德州求职者速看→关于举办2025年“金秋招聘月”制造业企业专场招聘会的通知各用人单位、广大求职者:为全力保障民营企业的人才用工需求,促进高校毕业生、返乡农民工、失业人员等重点群体实现高质量充分就业,我市将于10月24日举办2025年“金秋招聘月”制造业企业专场招聘会,现将活动事宜通...

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o(╯□╰)o “越界”背调让求职者遭遇“隐形门槛”一些背调触角从求职者职业履历、专业资质,延伸到与其工作无关的个人生活领域,引发争议,有的甚至打起官司。 如何为背调划定边界?与职业无关的记录,能否成为求职者被“一票否决”的依据?如何守护求职者权益和公平就业底线?中青报·中青网记者对此展开采访。 小区物业纠纷记...

北青快评|别让“背调”成为求职者就业的隐形障碍在就业市场竞争日益激烈的当下,背景调查作为企业招聘的重要环节,本应是帮助用人单位精准筛选人才、规避用人风险的得力助手。然而,现实中一些“越界”背调却让求职者遭遇“隐形门槛”,不仅侵犯了求职者权益,更影响了就业市场的公平与规范。背景调查旨在核实求职者的职业信...

真刑!上海一公司HR趁求职者面试,竟盗刷其信用卡求职者去公司面试 负责接待的HR却在求职者面试期间 趁机窃取求职者信用卡信息 盗刷3万余元购买国际机票 这么离谱的事情居然真的发生了 近期 上海市宝山区人民法院 审结了这起信用卡诈骗案 HR趁人面试盗刷信用卡 2025年2月,李先生到某公司参加应聘复试,将背包放在会议室后去...